不回城了老婆孩子热炕头更香第856章 折服

第八百五十六章 折服 此刻一直未曾发言的副厂长赵希晨缓缓开口：“既然李厂长对苏强同志如此信任我们不妨先观察观察看看他是不是有真本事大家也别一开始就全盘否定人家嘛。

” 原本反对的众人听到赵副厂长发话尽管心中仍有些不服气但反对的声音明显弱了许多。

李松见会议气氛有所缓和便顺势接着说道：“苏强你给大家详细讲讲你对宣传科工作的初步规划好让大家心里都有个底。

” 苏强察觉到众人眼中那明显带着考校的目光心里明白大家对他能否胜任宣传科长这一职位尚存疑虑。

他略作思索脸上旋即浮现出自信的笑容然后不紧不慢地说道：“既然各位领导对我的工作能力颇为关注那我就为当下厂子里的主打产品果冻设计一个电视推广方案。

” 众人一听顿时纷纷坐直了身子眼神中满是好奇与审视。

苏强清了清嗓子有条不紊地讲道：“我们可以制作这样一则电视广告。

画面伊始呈现的是一个温馨宜人的家庭家中布置得童趣盎然。

明媚的阳光透过窗户轻柔地洒落在地板上一群天真可爱的小朋友正围坐在一起嬉戏玩耍。

就在这时妈妈从厨房迈着轻盈的步伐走了出来手中拿着咱们厂生产的果冻。

小朋友们的眼睛瞬间亮如星辰脸上情不自禁地流露出惊喜的神情。

” 讲到这儿苏强微微停顿了一下不动声色地观察着众人的反应只见大家都听得全神贯注眼中的怀疑之色已然褪去几分。

他接着说道：“妈妈微笑着打开果冻一一分给每一个小朋友。

小朋友们迫不及待地接过果冻吃了起来脸上洋溢着满满的幸福与满足嘴里还不住地夸赞：‘好好吃呀！’此时画面聚焦在果冻上那晶莹剔透的果冻在阳光的映照下闪烁着诱人的光泽与此同时旁白响起：‘建国牌果冻精选优质原料富含多种营养为孩子们带来美味与欢乐是每个家庭的甜蜜之选。

’最后画面定格在一家人其乐融融的场景上屏幕上赫然出现咱们厂的名字和广告语。

” 苏强一口气说完会议室里短暂地陷入了安静。

片刻之后销售科长崔进忍不住竖起大拇指由衷赞叹道：“这个方案设计得实在是太有水平了！如此温馨有趣的广告一旦播出绝对能紧紧抓住家长和孩子们的心咱们的果冻必定能迅速在京城声名远扬。

” 后勤科长苏明良也跟着点头附和道：“确实厉害充分考虑到了目标受众的喜好又精准突出了产品特点这宣传效果肯定差不了。

” 其他领导也纷纷投来佩服的目光对苏强的能力有了全新的认识。

看到大家的反应李松这才面带自信的笑容开口道：“现在大家对我任命苏强同志为宣传代科长应该没有意见了吧？” 众人齐齐摇头齐声说道：“没有意见！” 李松满意地点点头说道：“既然如此那往后大家可得好好配合。

宣传科对于咱们食品厂的发展起着至关重要的作用苏强你要是有什么想法或者需要各部门配合的地方尽管提出来大家一定会鼎力相助的。

” 苏强感激地看了李厂长一眼说道：“感谢各位领导和同事的认可。

目前宣传科刚刚组建日后若真的开展广告拍摄工作还需各部门多多支持配合。

比如说在广告制作方面可能需要与后勤部门协调一些物资；还要与销售部门加强沟通及时了解市场反馈以便适时调整宣传方向。

希望在大家的共同努力下咱们厂的产品能够走进更多家庭。

” 销售科长崔进爽朗地笑道：“没问题苏科长有需要尽管吩咐咱们销售部门全力配合争取让果冻销量再创新高！” 后勤科长苏明良也笑着回应：“对后勤保障方面肯定不会掉链子一定会全力支持宣传科的工作。

” 李松欣慰地看着众人说道：“大家有这样的态度就对了。

咱们食品厂想要发展壮大离不开各个部门的齐心协力。

特别是苏强一定要把宣传工作做得有声有色让咱们厂的品牌家喻户晓。

” 会议结束后众人各自散去。

苏强深知自己肩负的责任重大丝毫不敢放松。

不过今日能得到各部门负责人的认可与支持着实让他在今后的工作中少了许多阻碍。

厂长的信任同事们对工作的支持让他对未来的工作充满了干劲决心要让食品厂的宣传工作取得优异的成绩为厂子的发展贡献自己的力量。

从会议室出来后苏强立刻回到临时为他安排的办公室将之前在会议中提到的果冻推广方案仔细整理了出来。

这个方案虽说算不上顶尖但也颇具水准倘若日后厂子真打算在电视台推广果冻这个方案完全可以直接拿来使用。

方案整理完毕后苏强隐隐感觉似乎有些地方不太对劲可具体是什么问题他一时之间也说不上来。

“难道是我想多了？”苏强向来行事谨慎一旦察觉到问题若不弄个水落石出他实在难以安心。

于是当他再次仔细查看推广方案时终于发现了问题所在严格来说其实也不算是问题只是他觉得“建国果冻”这个品牌名略显突兀。

意识到这点后苏强猛地从椅子上站起身来不假思索地就打算去找李厂长反映这个问题。

可当他急匆匆走到办公室门口时却像是被施了定身咒一般突然停住了。

他心中暗自思量自己才刚加入食品厂第一天立足未稳此时就提出让李厂长给食品厂改名似乎不太妥当弄不好还会让李厂长觉得他自视甚高、目中无人。

站在门口苏强内心陷入了激烈的挣扎。

他深知品牌名字对于产品推广的重要性这个问题若不及时解决极有可能影响后续的宣传效果；但另一方面他又着实担心此举会给领导留下不良印象。

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